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04.03.2022 12:38:26
Hallo, eine Mandantin möchte für paar Monate jemanden einstellen, der angeboten hat, im Betrieb vollzeit zu arbeiten, wenn er im gegenzug eine kostenlose Unterkunft und Garage erhält. Wie verhält es sich mit der Sozialversicherung und Berufsgenossenschat? Muss Sie den Arbeitnehmer anmelden oder der BG bescheid geben, falls es zu einem Berufsunfall kommt? Muss ein Arbeitsvertrag gemacht werden? Es sollte zu keinen Problemen später kommen.
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04.03.2022 15:33:18
Hallo Sunny,
das ist ein Witz, oder? ![]() Gruß FHH |
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